英文履歴書とカバーレターは、日本式と考え方や構成が異なるため、要点を押さえて準備することが重要です。以下に違いと作成の基本を整理します。
日本式と異なるポイント
- 決まった書式なし
- 最新からの逆時系列
- 不要項目あり 例 性別 年齢 写真 国籍 宗教 家族構成 健康
- 応募内容に関連する情報に限定
- 履歴書に加えカバーレター添付が一般的
作成の基本
- Personal Information(氏名 住所 連絡先)
- Objective(希望職種 目的)
- Work Experience(職歴)
- Education(学歴)
- Certifications(資格 証明)
- Skills(技能 特技)
- References(照会先)
- レターサイズ使用
- アルバイト応募は一枚完結
- 読みやすいレイアウトとフォント
- ボランティアや学校活動も経験として記載可
カバーレターの重要性と活用
カバーレターは応募先担当者に興味を持ってもらい、履歴書を読むきっかけを作る役割があります。希望職種と応募理由、強みと適性を簡潔に示すことが大切です。宛名は可能なら担当者名にし、提出日は明記します。
- 分量はレターサイズ一枚
- 内容は企業とポジションに合わせて調整
- 構成は導入 要点 締めの順で簡潔に
作成にはChatGPTの活用が有効です。職種に合わせた雛形の生成、英語表現の言い換え、要点の整理に役立ちます。最終版は必ず自分の実績に合わせて事実確認を行い、第三者の校正を受けると安心です。